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ブログでは、「異文化マネジメント」「ダイバーシティ&インクルージョン」「組織開発」「キャリア開発」に関する理論の紹介や、当研究所の活動などをお伝えします。

 

Our blog covers reports of our activities and brief introduction on Cross-Cultural Management, Diversity & Inclusion, Organization Development, Career Development, and related theories and concepts.


東京経済大学 グローバル組織・キャリア開発研究所

閣議決定が相次いでいる「内なる国際化」政策:高度外国籍人材とのイノベーション創出のために (Sun, 26 Aug 2018)
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The Cabinet of Japan has approved “Internal Internationalization” Policies: Making Innovation Happen through the Interaction with International Talents. (Sun, 26 Aug 2018)
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